Приказ Министерства социальной, семейной и демографической политики Удмуртской Республики от 16 июня 2015 г. N 181 "Об утверждении Положения о надбавке за работу по привлечению внебюджетных средств"

Как определяется размер надбавки за работу по привлечению внебюджетных средств руководителям подведомственных Министерству социальной, семейной и демографической политики Удмуртской Республики?

Утверждается Положение о надбавке за работу по привлечению внебюджетных средств.

Надбавка за работу по привлечению внебюджетных средств устанавливается руководителям подведомственных Министерству социальной, семейной и демографической политики Удмуртской Республики автономных учреждений в целях их материальной заинтересованности в увеличении количества оказываемых услуг.

Надбавка устанавливается и выплачивается в пределах средств, полученных автономным учреждением от приносящей доход деятельности.

Размер надбавки устанавливается в зависимости от объема внебюджетных средств, полученных автономным учреждением в предыдущем году, и может составлять от 75 до 100%.

Надбавка устанавливается при условии соблюдения предельного уровня соотношения средней заработной платы руководителя автономного учреждения и средней заработной платы работников данного учреждения, установленного приказом Министерства.

Приказ вступает в силу с момента его подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2015 года.